這幾年疫情反復出現，對我們的工作造成了一定的影響，大家也意識到了，穩定的工作多么重要，還在準備公務(wù)員入職的小伙伴也有及時(shí)查看招聘公告，萬(wàn)考網(wǎng)今天為大家帶來(lái)了“廣西賀州市鐘山工業(yè)園區管理委員會(huì )事業(yè)單位招聘8人公告（第二批）”，近期打算入職該崗位的小伙伴請查收哦！

2019廣西賀州市鐘山工業(yè)園區管理委員會(huì )事業(yè)單位招聘8人公告（第二批）已發(fā)布，截止時(shí)間：2019年3月8日。廣西事業(yè)單位招聘網(wǎng)整理了公告相關(guān)信息！以下是公告詳情：

根據《賀州市工業(yè)園區體制機制改革創(chuàng )新實(shí)施方案(試行)》(賀辦發(fā)〔2017〕3號)、《賀州市園區競聘上崗暫行辦法》(賀政辦發(fā)〔2017〕60號)文件精神，結合園區工作實(shí)際，賀州市鐘山工業(yè)園區管理委員會(huì )決定在全市范圍內公開(kāi)招聘工作人員(第二批)，現將有關(guān)事項公告如下：

一、公開(kāi)競聘范圍

賀州市在職在編的機關(guān)事業(yè)單位人員和在職國有企業(yè)單位人員;賀州市工業(yè)園區聘用的簽訂勞動(dòng)合同的在崗人員;符合競聘條件的非國家公職人員均可報名。

二、公開(kāi)競聘崗位數及名額

本次公開(kāi)競聘管理崗位8個(gè)(具體崗位見(jiàn)附件2)。

三、公開(kāi)競聘資格條件

(一)基本條件

1.思想政治素質(zhì)好，工作表現突出，廉潔自律，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì);

2.具有崗位所需文化程度、專(zhuān)業(yè)知識和業(yè)務(wù)技能;

3.身體健康;

4.賀州市工業(yè)園區在編人員參加競聘的，男性年齡原則上為55周歲以下，女性年齡原則上為50周歲以下;其他競聘人員年齡原則上為40周歲以下，具有中級以上職稱(chēng)或研究生以上學(xué)歷的，可適當放寬年齡，但不得超過(guò)45周歲。

(二)有下列情形之一的人員不能參加招聘

1.接受立案審查尚未結案的;

2.受行政處分尚未解除的;

3.受黨紀處分未滿(mǎn)規定年限的;

4.鄉鎮機關(guān)公務(wù)員服務(wù)期未滿(mǎn)5年，新錄用的市直或縣(區)直機關(guān)公務(wù)員(參公)未滿(mǎn)2年的;鄉鎮(街道)班子領(lǐng)導，未經(jīng)上級組織部門(mén)審核同意的;園區競聘上崗人員聘期未滿(mǎn)3年的;

5.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;

6.法律法規及政策規定不予聘用的其他情形的人員。

(三)競聘崗位資格條件

競聘崗位具體資格條件詳見(jiàn)公開(kāi)競聘崗位一覽表。

關(guān)于年齡、經(jīng)歷、學(xué)歷、職級和任職年限計算截止時(shí)間為2019年2月25日，年限按足年足月計算。

四、待遇及保障

(一)薪酬待遇。根據《賀州市工業(yè)園區體制機制改革創(chuàng )新實(shí)施方案(試行)》(賀辦發(fā)〔2017〕3號)有關(guān)規定，薪酬總收入原則上按縣本級同等級別工資的3倍確定，競聘上崗人員根據《賀州市工業(yè)園區薪酬收入分配實(shí)施細則(試行)》按崗定薪、按職定薪，年度薪酬依據《賀州市工業(yè)園區績(jì)效考評實(shí)施細則(試行)》考評結果核定。薪酬總收入由崗位基本工資、月績(jì)效和年終績(jì)效構成，管理崗二級約13萬(wàn)元/年。

(二)基本保障。1.原屬于賀州市鐘山工業(yè)園區編制內的人員，競聘上崗后實(shí)行人事檔案虛擬管理，級別、工資福利、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)按規定晉升調整記錄進(jìn)檔。按照封存身份的工資水平繳納社會(huì )保險、住房公積金。

2.屬于賀州市鐘山工業(yè)園區外的在職在編人員，需放棄現有編制(身份)與體制外人員同等競聘，競聘上崗后，按崗位基本工資繳納;五險一金，并享受?chē)乙幎ǚǘü澕偃铡?/p>

五、競聘程序

(一)個(gè)人報名(2019年3月8日前)

自簡(jiǎn)章發(fā)布后，參加競聘人員在3月8日前向賀州市鐘山工業(yè)園區管理委員會(huì )黨部提交相關(guān)材料進(jìn)行報名。報名人員可采用現場(chǎng)報名或將報名材料掃描件發(fā)送至指定郵箱等方式報名。

報名要求提交一份1000字左右的自薦書(shū)(如有獲獎證書(shū)和刊發(fā)的文章請復印、掃描附在自薦書(shū)后面)、《賀州市鐘山工業(yè)園區管理委員會(huì )公開(kāi)競聘崗位報名表》(附件1)，并將身份證、畢業(yè)證以及競聘崗位所要求的其他資格條件證明等材料掃描后發(fā)送至郵箱詳見(jiàn)官網(wǎng)(郵件主題請注明姓名+應聘具體崗位)。報名人員應對提交材料的真實(shí)性負責，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格。

(二)資格審查(2019年3月13日前)

由賀州市鐘山工業(yè)園區競聘上崗工作領(lǐng)導小組對報名人員進(jìn)行資格審查，確定符合資格條件人員名單。

(三)適崗比選(2019年3月18日前)

在賀州市工業(yè)園區競聘上崗工作領(lǐng)導小組指導下，由賀州市鐘山工業(yè)園區競聘領(lǐng)導小組組成適崗比選小組，對資格審查合格人選進(jìn)行適崗評價(jià)和比選，按1:3的比例確定面試人選，達不到比例按實(shí)有人數進(jìn)入面試。

(四)面試(2019年3月24日前)

采取無(wú)領(lǐng)導小組討論或結構化面試方式，主要測試應試者在專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、個(gè)性特征等方面與招聘職位的匹配程度。根據面試得分高低，按1:1的比例確定考察人選。具體面試時(shí)間及相關(guān)事項以面試公告為準。

(五)考察、體檢、公示(2019年4月12日前)

1.考察。在賀州市工業(yè)園區競聘上崗工作領(lǐng)導小組指導下，由賀州市鐘山工業(yè)園區競聘領(lǐng)導小組派出考察組，深入考察對象單位，采取民主測評、個(gè)別談話(huà)、查閱檔案、書(shū)面征求所在單位對考察對象黨風(fēng)廉政情況等方式，進(jìn)行深入考察并形成考察報告?？疾旖M向賀州市鐘山工業(yè)園區競聘領(lǐng)導小組匯報考察情況并經(jīng)集體討論研究后，按1:1的比例確定體檢公示人選。

2.體檢。由賀州市鐘山工業(yè)園區競聘上崗工作領(lǐng)導小組按有關(guān)規定組織實(shí)施。體檢項目參照錄用公務(wù)員標準進(jìn)行，體檢在具有體檢資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行。

3.公示。體檢合格后，按規定對擬聘用人員在相關(guān)媒體進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。

(六)聘任及聘期(2019年4月19日前)

賀州市鐘山工業(yè)園區競聘領(lǐng)導小組根據競聘崗位人選公示結果研究決定聘用人選，報市工業(yè)園區競聘上崗工作領(lǐng)導小組同意后，頒發(fā)聘任書(shū)，并按照相關(guān)規定辦理入職手續。崗位聘期為2年，試用期為2個(gè)月。

六、其他事項

報名地點(diǎn)：賀州市鐘山工業(yè)園區管委會(huì )黨部(鐘山縣龜石北路鐘山工業(yè)大廈3樓)。聯(lián)系　　電話(huà)：詳見(jiàn)官網(wǎng)。電子郵箱：詳見(jiàn)官網(wǎng)。

本簡(jiǎn)章由賀州市鐘山工業(yè)園區競聘上崗工作領(lǐng)導小組負責解釋。

原標題：賀州市鐘山工業(yè)園區管理委員會(huì )公開(kāi)招聘工作人員(第二批)簡(jiǎn)章

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1.賀州市鐘山工業(yè)園區管理委員會(huì )公開(kāi)招聘工作人員報名表.docx

2.賀州市鐘山工業(yè)園區管理委員會(huì )公開(kāi)招聘工作人員崗位一覽表.docx

賀州市鐘山工業(yè)園區競聘上崗工作領(lǐng)導小組

2019年2月25日

以上就是萬(wàn)考網(wǎng)公務(wù)員招聘信息網(wǎng)為大家分享“廣西賀州市鐘山工業(yè)園區管理委員會(huì )事業(yè)單位招聘8人公告（第二批）”全部?jì)热?，看完后相信你已?jīng)掌握了招聘流程，大家加油吧！