每年一批又一批人才涌入公務(wù)員崗位，在我們做出崗位選擇的時(shí)候，需要對比各大用人單位的招聘要求，篩選出自己合適的職位，這時(shí)候了解公務(wù)員招聘公告格外重要，萬(wàn)考網(wǎng)今天為大家分析“肇慶市鼎湖區發(fā)展和改革局招聘機關(guān)雇員人員1人公告”，請準備進(jìn)入該崗位的小伙伴及時(shí)查看！

2018肇慶市鼎湖區發(fā)展和改革局招聘機關(guān)雇員人員1人公告已發(fā)布，報名方式：采用現場(chǎng)報名方式，報名時(shí)間：2018年12月26日至28日，上午8：30-12:00，下午14:30-17:30。廣東事業(yè)單位招聘網(wǎng)特別整理了公告相關(guān)信息，以下是公告詳情：

因工作需要，肇慶市鼎湖區發(fā)展和改革局面向社會(huì )公開(kāi)招聘1名機關(guān)雇員?，F將有關(guān)事項公告如下：

一、招考原則及方式

堅持德才兼備、以德為先的選人用人標準，按照&lduo;公開(kāi)、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，嚴格執行《肇慶市鼎湖區機關(guān)雇員管理暫行辦法》規定，經(jīng)相關(guān)招錄程序后擇優(yōu)錄用。

二、招聘人數和條件

(一)招聘人數

本次共招聘機關(guān)雇員1名。

(二)招聘條件

1.遵守國家憲法、法律、法規，無(wú)違反計劃生育政策有關(guān)規定。

2.思想政治素質(zhì)好，政治堅定，遵紀守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

3.該崗位主要從事經(jīng)濟綜合管理及辦公室文書(shū)工作，要求具有正常履行職責的身體條件和符合職位要求的工作能力。

4.年齡30周歲以下(1988年12月31日后出生)，招聘對象為全日制普通高等院校本科以上學(xué)歷畢業(yè)生，專(zhuān)業(yè)為經(jīng)濟學(xué)(B020101)、國民經(jīng)濟管理(B020103)、投資學(xué)(B020304)、思想政治教育(A030505、B030503)、漢語(yǔ)言文學(xué)(B050101)、電子科學(xué)與技術(shù)(B080702)?？忌鷪罂紝?zhuān)業(yè)的代碼以《廣東省2018年考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》為準(詳見(jiàn)附件1)?？忌鷪罂紩r(shí)須已取得相關(guān)學(xué)歷證書(shū)。

5.刑事處罰期限未滿(mǎn)或涉嫌違法犯罪正在接受調查人員，不接受報名。報考人員不得報考錄用后即構成回避關(guān)系的職位。

三、招聘程序

本次招聘實(shí)行競爭性選拔考試。即：向社會(huì )公布招聘人數及所需資格條件，由應聘人員自愿報考。經(jīng)資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序后擇優(yōu)錄用。筆試、面試評分實(shí)行百分制，按各占50%的比例計入總成績(jì)，總成績(jì)滿(mǎn)分為100分?？荚嚳偝煽?jì)保留小數點(diǎn)后兩位?？偝煽?jì)合格分數為60分。

(一)報名

1.報名時(shí)間：2018年12月26日至28日，上午8：30-12:00，下午14:30-17:30。

2.報名地點(diǎn)：鼎湖區坑口龍業(yè)街源鼎泉大廈4樓鼎湖區發(fā)展和改革局辦公室。

3.報名要求：本次招聘實(shí)行現場(chǎng)報名。報考人員須填寫(xiě)《肇慶市鼎湖區發(fā)展和改革局招聘機關(guān)雇員報名表》(詳見(jiàn)附件2)一份。同時(shí)須提供有效身份證、學(xué)歷證書(shū)原件及復印件一份，近期1寸免冠彩色照片2張。

4.資格審查：由招錄單位對報名人員進(jìn)行資格審查，確定符合報考資格的人員，并發(fā)給準考證。

(二)考試

考試按筆試加面試的方式進(jìn)行。根據筆試成績(jì)由高到低，按擬招聘人數與參加面試人數1:3的比例確定面試人選。若擬招聘人數與報考人數的比例不足1:3，視筆試成績(jì)調整進(jìn)入面試人數?？忌P試成績(jì)及進(jìn)入面試情況將在鼎湖區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公布。

筆試時(shí)間為2019年1月10日(星期四)上午9:00開(kāi)始，筆試地點(diǎn)另行電話(huà)通知考生。面試事項另行通知。

(三)體檢

經(jīng)筆試、面試確定考生總成績(jì)，按擬招聘人數1:1的比例確定體檢人選，體檢標準參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢通用標準》執行。出現體檢不合格或放棄體檢，或放棄聘用資格的，按考試總成績(jì)遞補體檢對象。體檢費由應聘人員個(gè)人負擔。

(四)組織考察

由招錄單位派出考察組，對通過(guò)體檢人員進(jìn)行考察和綜合評定。主要考察應聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)等，特別是要考察與擬任職位相關(guān)的素質(zhì)和能力。

(五)聘用

根據考試、體檢和考察結果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在鼎湖區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)公示7個(gè)工作日。公示無(wú)異議的，辦理聘用手續。聘用人員實(shí)行合同工管理，按照《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，依照《中華人民共和國勞動(dòng)法》《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》對聘用人員進(jìn)行管理。試用期為2個(gè)月，初次聘期為3年(含試用期)。勞動(dòng)合同期滿(mǎn)，招錄單位根據工作需要，提出續聘或解聘意見(jiàn)。雙方同意續聘的，重新簽訂勞動(dòng)合同。

四、薪酬待遇

按照《肇慶市鼎湖區機關(guān)雇員管理暫行辦法》(肇鼎府辦〔2016〕7號)和《關(guān)于進(jìn)一步完善機關(guān)雇員管理的意見(jiàn)》(肇鼎府辦〔2017〕2號)標準執行。

五、注意事項

(一)考生報名前需認真閱讀本公告。

(二)考生報名后請密切留意鼎湖區政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)上本次招聘的相關(guān)公告通知。

(三)準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環(huán)節的重要證件，請妥善保管，遺失不補?？忌鷧⒓庸P試、面試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準考證和二代身份證，證件不齊者，不得參加考試。

(四)本公告由肇慶市鼎湖區發(fā)展和改革局負責解釋。未盡事宜，可向肇慶市鼎湖區發(fā)展和改革局辦公室咨詢(xún)，聯(lián)系電話(huà):詳見(jiàn)官網(wǎng)，聯(lián)系人：李夢(mèng)陽(yáng)。

原標題：肇慶市鼎湖區發(fā)展和改革局關(guān)于公開(kāi)招聘機關(guān)雇員的公告

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肇慶市鼎湖區發(fā)改局招聘機關(guān)雇員報名表A.doc

廣東省錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.xls

肇慶市鼎湖區發(fā)展和改革局

2018年12月21日

以上就是萬(wàn)考網(wǎng)公務(wù)員招聘信息網(wǎng)為大家分享“肇慶市鼎湖區發(fā)展和改革局招聘機關(guān)雇員人員1人公告”全部?jì)热?，看完后相信你已?jīng)掌握了招聘流程，大家加油吧！