這幾年疫情常態(tài)化出現，對各行各業(yè)都有影響，許多企業(yè)裁員，就業(yè)形式嚴峻，找一份穩定的工作顯得格外重要，公務(wù)員成為許多人就業(yè)的優(yōu)先選項，萬(wàn)考網(wǎng)公務(wù)員招聘欄目即將為大家分析“年廣東工業(yè)大學(xué)招聘輔導員20名公告”，近期打算入職該崗位的小伙伴請查收哦！

2019年廣東工業(yè)大學(xué)招聘輔導員20名公告已發(fā)布，報名方式：采用郵件報名方式，報名時(shí)間：即日起至2019年4月26日。廣東事業(yè)單位招聘網(wǎng)特別整理了公告相關(guān)信息，以下是公告詳情：

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廣東工業(yè)大學(xué)是一所具有50多年辦學(xué)歷史的以工為主、工理經(jīng)管文法結合的、多科性協(xié)調發(fā)展的省屬重點(diǎn)大學(xué)，2015年整體進(jìn)入廣東省高水平大學(xué)重點(diǎn)建設高校行列，學(xué)?，F有大學(xué)城校園及東風(fēng)路、龍洞等多個(gè)校區，占地總面積3348畝，教職工3000余人，全日制在校生46000余人，學(xué)校以團結、勤奮、求是、創(chuàng )新為校訓，致力提高教育質(zhì)量和科技水平。

根據學(xué)校的發(fā)展需要，現面向社會(huì )公開(kāi)招聘20名輔導員，相關(guān)招聘事項公告如下。

一、招聘對象

招聘對象為2019年應屆畢業(yè)生，包括國內高校應屆畢業(yè)生、港澳學(xué)習和國外留學(xué)歸國人員。

二、招聘基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。

2.中共黨員(含預備黨員)，熱愛(ài)學(xué)生工作。身體健康，能勝任輔導員崗位的工作。

3.具有碩士研究生以上學(xué)歷及學(xué)位，所獲得的本、碩、博學(xué)歷均必須是國民教育系列全日制學(xué)歷;港澳學(xué)習、國外留學(xué)歸國人員本科階段要求在國內高校就讀，所獲得國(境)外大學(xué)學(xué)歷、學(xué)位須通過(guò)國家教育部認證。

4.具有較強的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力，外語(yǔ)水平達到相當于大學(xué)英語(yǔ)六級同等水平;藝術(shù)、體育類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生可放寬至相當于大學(xué)英語(yǔ)四級同等水平。

5.大學(xué)在校期間曾擔任校院(系)主要學(xué)生干部者優(yōu)先考慮。

6.符合國家計劃生育政策及廣州市戶(hù)口遷入有關(guān)規定。

7.具備報考崗位所需的其他條件。詳見(jiàn)《廣東工業(yè)大學(xué)2019年公開(kāi)招聘輔導員崗位表》(附件1)。

有下列情況之一者，不得報考：

1.受行政處分未滿(mǎn)5年或其它行政處分正在處分期內的。

2.曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計劃生育有關(guān)規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿(mǎn)5年的。

3.近兩年內，在機關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的。

4.因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;或者刑事處罰期限未滿(mǎn)的人員。

5.法律、法規規定的其它不得應聘的情形。

三、薪酬待遇

聘用人員納入事業(yè)單位崗位總量管理，聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)十一級及以上崗位(按有關(guān)政策確定)，實(shí)行試用期，執行國家政策規定的薪酬待遇。

四、報名

(一)報名時(shí)間。

即日起至2019年4月26日止。

(二)報名方式。

采用電子郵件方式報名。應聘者將報名材料電子文檔或掃描件一并打包壓縮發(fā)至詳見(jiàn)官網(wǎng)郵箱，郵件主題為應聘崗位代碼+姓名(注：附件大小請勿超過(guò)8M，收到郵箱自動(dòng)回復為報名)。

(三)報名材料

1.《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報名表》(附件2)、《個(gè)人信息簡(jiǎn)表》(附件3);

2.個(gè)人簡(jiǎn)歷;

3.各學(xué)歷階段的學(xué)歷、學(xué)位證;

4.身份證、外語(yǔ)水平等級證書(shū)、中共黨員證明、任主要學(xué)生干部證明(所在院系、學(xué)校團委或研究生處蓋章);

5.畢業(yè)生就業(yè)推薦表，暫緩就業(yè)畢業(yè)生另須提交暫緩就業(yè)書(shū);

6.教育部境外學(xué)歷學(xué)位認證材料(港澳學(xué)習、國外留學(xué)歸國人員);

7.獲獎證明及其他材料。

(四)注意事項

1.應聘人員在招聘公告規定的時(shí)間內登陸廣東省人力資源社會(huì )保障網(wǎng)(詳見(jiàn)官網(wǎng))或廣東工業(yè)大學(xué)官網(wǎng)(詳見(jiàn)官網(wǎng))人才招聘欄，詳細了解招聘崗位及有關(guān)條件。每人限報一個(gè)崗位。

2. 報名者要保證所填報資料的真實(shí)性，如因個(gè)人填報信息失實(shí)，或不符合招聘條件和崗位要求而被取消應聘資格的，由報名者本人負責。報名時(shí)與考試時(shí)使用的照片應保持一致。

3. 報考人員不得報考所學(xué)專(zhuān)業(yè)代碼與招考崗位專(zhuān)業(yè)代碼不一致的崗位。所學(xué)專(zhuān)業(yè)未列入專(zhuān)業(yè)目錄(沒(méi)有專(zhuān)業(yè)代碼)的，可選擇招聘專(zhuān)業(yè)中相近專(zhuān)業(yè)報考。

4. 國內應屆畢業(yè)生是指2019年7月31日前取得相應畢業(yè)證、學(xué)位證及2019年7月31日前尚處于暫緩就業(yè)期限內且能以應屆生身份報到的畢業(yè)生。

2018年1月1日起至報名之日前取得國(境)外學(xué)歷、學(xué)位(以畢業(yè)證、學(xué)位證落款時(shí)間為準)和教育部境外學(xué)歷學(xué)位認證材料的港澳學(xué)習和國外留學(xué)人員方可按2019年應屆畢業(yè)生報考相應崗位，并要求在資格審查時(shí)出具相應材料。

5.落實(shí)回避規定要求，凡與事業(yè)單位領(lǐng)導人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H、擬制血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的應聘人員，不得應聘該單位的秘書(shū)、人事、財務(wù)、紀檢監察崗位，以及與該領(lǐng)導人員有直接上下級領(lǐng)導關(guān)系崗位。

(五)報名資格審查

根據招聘條件及崗位要求，對報名者資格條件初審，通過(guò)初審人員名單于4月30日在廣東工業(yè)大學(xué)官網(wǎng)(詳見(jiàn)官網(wǎng))人才招聘欄公布。

五、考試

通過(guò)初審應聘者按規定時(shí)間到指定地點(diǎn)報到參加考試(準考證考試當天發(fā)放，時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)準考證)，未按時(shí)報到或中途擅離考場(chǎng)視為放棄考試資格?？荚嚪譃殚]卷筆試、崗位能力測試和綜合面試三個(gè)階段：

第一階段：閉卷筆試

閉卷筆試內容涉及思想政治教育、學(xué)生工作、心理健康教育、時(shí)事與政策等。所有科目均不指定考試用書(shū)。閉卷考試時(shí)間為90分鐘。成績(jì)采用百分制，計算到小數點(diǎn)后1位，60分以上為合格。在該階段成績(jì)合格者中，按各崗位招聘人數1:5的比例從到低分確定進(jìn)入第二階段考試的人選。

進(jìn)入第二階段考試人選須在指定時(shí)間攜帶所有報名材料原件及復印件到我校參加資格復審(時(shí)間、地點(diǎn)另行通知)，通過(guò)資格復審者參加第二階段考試。如因資格復審不通過(guò)導致名額空缺，將按第一階段成績(jì)從高到底進(jìn)行等額遞補。

第二階段:崗位能力測試

主要測試應聘者的個(gè)人素質(zhì)、邏輯思維、語(yǔ)言表達、人際溝通、應急反應等工作能力。成績(jì)采用百分制，計算到小數點(diǎn)后1位，60分以上為合格，不合格者不得進(jìn)入下一階段考試。在該階段成績(jì)合格者中，按各崗位招聘人數1:2的比例從到低分確定進(jìn)入第三階段考試的人選。

第三階段：綜合面試

綜合面試采取現場(chǎng)問(wèn)答的方式進(jìn)行。面試評審小組由校領(lǐng)導、相關(guān)部處負責人和相關(guān)專(zhuān)家組成，人數為單數，不少于7人。成績(jì)采用百分制，成績(jì)計算到小數點(diǎn)后1位，60分以上為合格。綜合面試成績(jì)不合格者不予聘用。

考試總成績(jì)的計算方法如下：

考試總成績(jì)=第一階段成績(jì)×30%+第二階段成績(jì)×20%+第三階段成績(jì)×50%。

考試總成績(jì)采用百分制，成績(jì)計算到小數點(diǎn)后1位，60分以上為合格?？偝煽?jì)在綜合面試結束后當場(chǎng)公布。

六、體檢

根據考試總成績(jì)從到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:1比例確定體檢人員。體檢項目和標準按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕382號)規定嚴格執行。

七、考察

體檢合格者進(jìn)入考察程序?？疾旃ぷ鲊栏癜凑铡稄V東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細則(試行)》(粵人社發(fā)〔2010〕276號)有關(guān)要求組織實(shí)施。

八、公示和聘用

報考人員經(jīng)考試、體檢、考察后確定擬聘用人選。名單在省人社廳官網(wǎng)和廣東工業(yè)大學(xué)官網(wǎng)人才招聘欄公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。經(jīng)公示無(wú)異議的，按照規定辦理相關(guān)手續。

九、有關(guān)問(wèn)題的說(shuō)明

1.獲聘人員原則上應于2019年7月31日前持學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)等材料辦理入職手續。逾期未能報到的，取消聘用資格。

2.如因面試人選出現空缺、體檢不合格、考察不合格、公示結果影響或者個(gè)人放棄聘用等出現招聘崗位缺額的，可在同崗位綜合面試成績(jì)合格的報考人員中，按總成績(jì)由到低分進(jìn)行等額遞補。

3.獲聘人員按規定簽訂聘用合同，按所聘崗位兌現工資福利待遇。聘用合同執行試用期，試用期限按國家有關(guān)政策規定確定。試用期考核不合格的，解除聘用合同。

4.本公告及具體招聘條件提及的以上均包含本數

5.有關(guān)招聘事項及考試成績(jì)、進(jìn)入下一階段考試名單、聘用結果等信息，均在同時(shí)在廣東省人社廳官網(wǎng)和我校官網(wǎng)人才招聘欄公布，請應聘者隨時(shí)關(guān)注并保持聯(lián)系方式通訊暢通。

十、聯(lián)系方式

咨詢(xún)電話(huà)：詳見(jiàn)官網(wǎng)(人事處)、

監督電話(huà)：詳見(jiàn)官網(wǎng)(紀委、監察處)

附件1：廣東工業(yè)大學(xué)2019年公開(kāi)招聘輔導員崗位表.xls

附件2：廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報名表.doc

附件3：個(gè)人信息簡(jiǎn)表(輔導員用表).doc

廣東工業(yè)大學(xué)

2019年3月27日

以上就是萬(wàn)考網(wǎng)事業(yè)單位招聘欄目小編發(fā)布的“年廣東工業(yè)大學(xué)招聘輔導員20名公告”，相信你對招聘公告有了深入的了解，祝大家早日入職，進(jìn)入理想的崗位！