今天是一年重要的節氣：立冬，早晚溫差較大，公務(wù)員招聘公告也陸續發(fā)布，為了讓大家及時(shí)了解招聘流程，招聘崗位及相關(guān)要求，萬(wàn)考網(wǎng)公務(wù)員小編特意收集了“中國社會(huì )科學(xué)院哲學(xué)研究所博士后流動(dòng)站招收公告”讓我們一起來(lái)了解通知的原文內容！

根據本所學(xué)科建設和人才隊伍建設的需要，我所博士后流動(dòng)站現面向國內外高校和科研機構招收博士后研究人員。2019年博士后各類(lèi)招收指標參照往年，詳情待院下達指標后發(fā)布，具體情況如下。

一、2019年招收學(xué)科及合作導師見(jiàn)附件

二、招收博士后類(lèi)別

(一)國家資助博士后。由、全國博士后管委會(huì )與我院聯(lián)合資助，主要招收雙一流建設高?；蛑袊缈圃?、等重點(diǎn)科研院所博士畢業(yè)(含世界綜合排名或學(xué)科排名前200位高校博士畢業(yè))，已有一定學(xué)術(shù)積累的青年人才到我院從事博士后研究工作。

招收目標：根據研究所(院)學(xué)科建設及人才隊伍建設需要，吸引并培養一批學(xué)術(shù)背景較好、研究能力較強的青年人才，出站擇優(yōu)留院工作，逐步成長(cháng)為我院科研骨干。

進(jìn)站條件：作為我院選拔高層次青年人才的重要來(lái)源，該類(lèi)博士后在符合博士后進(jìn)站基本條件外，應于博士期間獨著(zhù)或作為第一作者在核心期刊發(fā)表至少兩篇學(xué)術(shù)論文;無(wú)論文發(fā)表者，博士畢業(yè)論文應被評為優(yōu)秀;境外院校畢業(yè)博士的成果發(fā)表可適當放寬。論文發(fā)表期刊參照《中文核心期刊要目總覽》《中文社會(huì )科學(xué)引文索引》《中國人文社會(huì )科學(xué)期刊評價(jià)報告》。

培養方式：培養與使用相結合，重在培養。

出站標準：在站期間除完成1部具有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的博士后出站報告外，還須以中國社會(huì )科學(xué)院或中國社會(huì )科學(xué)院xx研究所(院)為作者單位，獨著(zhù)或作為第一作者、第二作者(博士后合作導師為第一作者)，完成以下任務(wù)中的其中一項：

1.在頂級、權威期刊(參照中國社會(huì )科學(xué)院發(fā)布的《中國人文社會(huì )科學(xué)期刊評價(jià)報告》，下同)或同等影響力外文期刊發(fā)表1篇學(xué)術(shù)論文。

2.在核心期刊或同等影響力外文期刊發(fā)表3篇學(xué)術(shù)論文(文史哲等學(xué)科可為2篇)。

3.在核心期刊或同等影響力外文期刊發(fā)表2篇學(xué)術(shù)論文(文史哲等學(xué)科可為1篇)，并整理出版1部古籍或珍貴資料等。

(二)國際交流計劃引進(jìn)項目博士后。由、全國博士后管委會(huì )與我院聯(lián)合資助，主要招收國外(境外)世界綜合排名或學(xué)科排名前100位高校畢業(yè)的博士到我院從事博士后研究工作。

招收目標：根據研究所(院)學(xué)科建設及人才隊伍建設需要，吸引并儲備一批國際化水平高、學(xué)術(shù)背景好的青年人才，出站擇優(yōu)留院工作或派往我院境外研究院工作。

培養方式：培養與使用相結合，重在培養。

出站標準：在站期間除完成1部具有較高學(xué)術(shù)價(jià)值的博士后出站報告外，還須以中國社會(huì )科學(xué)院或中國社會(huì )科學(xué)院xx研究所(院)為作者單位，獨著(zhù)或作為第一作者、第二作者(博士后合作導師為第一作者)，完成以下任務(wù)中的其中一項：

1.在頂級、權威期刊或同等影響力外文期刊發(fā)表1篇學(xué)術(shù)論文。

2.在核心期刊或同等影響力外文期刊發(fā)表3篇學(xué)術(shù)論文(文史哲等學(xué)科可為2篇)。

3.在核心期刊或同等影響力外文期刊發(fā)表2篇學(xué)術(shù)論文(文史哲等學(xué)科可為1篇)，并在具有一定國際影響力和一定規模的國際學(xué)術(shù)會(huì )議上發(fā)表、宣讀2篇高質(zhì)量的學(xué)術(shù)論文(會(huì )議召集方應為專(zhuān)業(yè)的行業(yè)協(xié)會(huì )，或國際知名高校、科研機構)。

(三)項目博士后。由研究所(院)項目或博士后合作導師項目資助，主要招收國內外院校博士畢業(yè)、已有一定學(xué)術(shù)成果發(fā)表或有國家社科基金項目等研究經(jīng)歷的青年人才，到我院從事博士后研究工作。

招收目標：根據研究所(院)或博士后合作導師當前承擔國家項目、智庫項目、我院創(chuàng )新工程項目等項目需要，選拔一批學(xué)術(shù)背景較好、有一定研究經(jīng)歷的青年人才參與其中，補充我院研究所(院)或研究團隊科研力量。

其中，我所《中外哲學(xué)典籍大全》項目是2016年中國社會(huì )科學(xué)院創(chuàng )新工程經(jīng)費支持的重大研究工程，該項目由中國社會(huì )科學(xué)院哲學(xué)研究所負責執行?！吨型庹軐W(xué)典籍大全》涵蓋古今中外一切優(yōu)秀哲學(xué)著(zhù)作,內容博大精深,具有集成性質(zhì)。項目將吸收國內多家高校、研究機構共同參與。為順利開(kāi)展項目研究，經(jīng)《中外哲學(xué)典籍大全》項目組研究決定，申請項目博士后指標用于招收博士后開(kāi)展該項目研究工作，相關(guān)待遇參照國資博士后待遇提供。參與該項目的博士后合作導師包括：崔唯航、張志強。

培養方式：培養與使用相結合，重在使用。

出站標準：在站期間除完成1部具有較高應用價(jià)值的博士后出站報告外，還須至少參與完成2項所在研究所(院)或博士后合作導師承擔的國家項目、智庫項目、我院創(chuàng )新工程項目等項目研究。

(四)工作站聯(lián)合培養博士后。由博士后科研工作站資助，工作站與我院研究所(院)聯(lián)合培養，以工作站為主。主要招收國內外院校博士畢業(yè)、經(jīng)考核合格的人員進(jìn)站從事博士后研究工作。

招收目標：為促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研結合，進(jìn)一步加強我院研究所(院)與企事業(yè)單位及政府研究部門(mén)等博士后科研工作站的合作，推動(dòng)實(shí)踐基礎上的理論創(chuàng )新，在優(yōu)勢互補、互利互惠的基礎上，我院研究所(院)與工作站聯(lián)合招收博士后，并向工作站提供科研支持及專(zhuān)家指導。

培養方式：培養與使用相結合，重在使用。

出站標準：在站期間除完成1部具有較高應用價(jià)值的博士后出站報告外，還須完成博士后科研工作站要求的其他工作。

三、報名所需材料

1、個(gè)人簡(jiǎn)歷(紙質(zhì)版和電子版)

2、學(xué)術(shù)代表作2篇(紙質(zhì)版和電子版)

3、學(xué)位證書(shū)復印件(紙質(zhì)版)、提交國內高校博士學(xué)位認證(登錄學(xué)信網(wǎng)詳見(jiàn)官網(wǎng)查詢(xún)并截屏打印紙質(zhì)版)。博士學(xué)位證書(shū)：(1)在國內取得的博士學(xué)位證書(shū)復印件(如暫未取得，需提供博士論文答辯決議書(shū)及博士學(xué)位獲得證明，學(xué)位辦需在證明上蓋章);(2)在國外取得的博士學(xué)位證書(shū)復印件(如暫未取得，需提供由學(xué)校出具的博士學(xué)位獲得證明及中華人民共和國駐外使領(lǐng)館推薦意見(jiàn))。

4、國家資助博士后、國際交流引進(jìn)項目博士后自愿申報博士后創(chuàng )新項目的人員，需提交《中國社會(huì )科學(xué)院博士后創(chuàng )新項目立項申報書(shū)》(A4打印，兩份)。

5、外國籍及臺港澳地區博士后還須提供：

(1)該人所在國家或地區相關(guān)部門(mén)提供的信用記錄證明;

(2)該人所在國家或地區相關(guān)部門(mén)提供的無(wú)犯罪記錄證明;

(3)以上兩份材料的中文翻譯件。

以上就是萬(wàn)考網(wǎng)事業(yè)單位招聘欄目小編發(fā)布的“中國社會(huì )科學(xué)院哲學(xué)研究所博士后流動(dòng)站招收公告”，相信你對招聘公告有了深入的了解，祝大家早日入職，進(jìn)入理想的崗位！