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2022內蒙古鄂爾多斯市東勝區事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺專(zhuān)業(yè)人才50人公告

發(fā)布時(shí)間:2023-07-05 10:34:37

萬(wàn)考網(wǎng)分享“2022內蒙古鄂爾多斯市東勝區事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺專(zhuān)業(yè)人才50人公告”,請準備進(jìn)入該崗位的小伙伴及時(shí)查看!

2022內蒙古鄂爾多斯市東勝區事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺專(zhuān)業(yè)人才50人公告(圖1)

事業(yè)單位考試網(wǎng)為各位考生帶來(lái):2022內蒙古鄂爾多斯市東勝區事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺專(zhuān)業(yè)人才50人公告。更多內蒙古事業(yè)單位招聘信息相關(guān)內容可查看欄目:內蒙古事業(yè)編人才招聘公告。

為吸引更多優(yōu)秀人才助力東勝區經(jīng)濟社會(huì )高質(zhì)量發(fā)展,根據《事業(yè)單位人事管理條例》(***令第652號)《內蒙古自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(內人社辦發(fā)〔2022〕2號)及《鄂爾多斯市事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺專(zhuān)業(yè)人才實(shí)施辦法》(鄂人社發(fā)〔2021〕216號)文件精神,決定面向社會(huì )引進(jìn)一批高層次人才和緊缺專(zhuān)業(yè)人才?,F將有關(guān)事宜公告如下:

一、引進(jìn)對象及條件

(一)引進(jìn)對象

教育部公布的第二輪雙一流建設高校全日制本科畢業(yè)生、取得國民教育序列碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人員和教育部認證的海外高校碩士及以上學(xué)歷學(xué)位人員(研究生前置學(xué)歷須為全日制本科)。

(二)引進(jìn)條件

1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,遵守憲法和法律。

2.思想政治素質(zhì)好,擁護黨的方針政策路線(xiàn),具備良好的品行和職業(yè)道德,事業(yè)心強,服從組織分配。

3.本科生不超過(guò)27周歲(1995年5月1日(含)之后出生),碩士研究生不超過(guò)29周歲(1993年5月1日(含)之后出生),博士研究生不超過(guò)33周歲(1989年5月1日(含)之后出生)。東勝區現有在崗財政供養的服務(wù)性人員,符合引進(jìn)對象條件的,本科年齡可放寬至35周歲(1986年5月1日(含)之后出生);研究生年齡可放寬至40周歲(1981年5月1日(含)之后出生)。

4.應聘人員學(xué)歷學(xué)位證書(shū)取得時(shí)間截至2022年7月31日。

5.滿(mǎn)足崗位所需的專(zhuān)業(yè)要求,具有符合崗位要求的工作能力及正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

6.崗位需求及專(zhuān)業(yè)要求詳見(jiàn)《2022年?yáng)|勝區事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位需求目錄》(附件)。

(三)有以下情形之一的人員,不列入人才引進(jìn)范圍

1.在讀普通高校本科生、碩士、博士研究生(不含2022年7月31日前畢業(yè)的應屆畢業(yè)生)。

2.我市各級黨政機關(guān)在職在編公務(wù)員和事業(yè)單位正式聘用人員;離開(kāi)我市工作未滿(mǎn)一年的原黨政機關(guān)在職在編公務(wù)員和事業(yè)單位正式聘用人員。

3.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或被開(kāi)除黨籍、開(kāi)除公職的人員。

4.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受組織調查的人員,以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員。

6.在各級公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員。

7.現役軍人。

8.聘用后即構成回避關(guān)系崗位的人員。

9.法律規定不得錄用的其他情形。

二、引進(jìn)數量和待遇

(一)本次計劃引進(jìn)事業(yè)單位高層次人才和緊缺專(zhuān)業(yè)人才50名。

(二)引進(jìn)人才占事業(yè)編制,引進(jìn)后即簽訂事業(yè)單位聘用合同,享受我區事業(yè)單位人員工資福利待遇。

(三)引進(jìn)人才首次聘用專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位時(shí),引進(jìn)單位無(wú)相應等級專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位空缺的,經(jīng)區人力資源和社會(huì )保障局批準可通過(guò)特設崗位聘用。

(四)符合《事業(yè)單位領(lǐng)導人員管理規定》相關(guān)條件,經(jīng)考核考察表現突出的,綜合考慮專(zhuān)業(yè)需求、崗位空缺等情況擇優(yōu)提拔到事業(yè)單位領(lǐng)導崗位。

(五)引進(jìn)人才為全日制碩士研究生按每月1500元、博士研究生按每月2000元標準發(fā)放生活補貼,連續發(fā)放3年。符合《鄂爾多斯市人才安居保障實(shí)施辦法》相關(guān)條件引進(jìn)人才,給予5—40萬(wàn)元安家補貼。

(六)符合《鄂爾多斯市關(guān)于加強新時(shí)代人才工作助推高質(zhì)量發(fā)展的若干政策》(鄂黨發(fā)〔2021〕22號)的,將兌現有關(guān)引才政策。

三、引進(jìn)程序

(一)發(fā)布公告

發(fā)布時(shí)間:2022年7月17日。

發(fā)布網(wǎng)址:東勝區人民政府網(wǎng)站()、東勝黨建網(wǎng)()。

(二)網(wǎng)上報名及資格初審

1.報名時(shí)間:2022年7月18日9:00至7月22日17:30。

報考人員直接登陸公告發(fā)布網(wǎng)站,點(diǎn)擊引進(jìn)人才公告欄目,進(jìn)行報名。

2.報名時(shí),報考者須在網(wǎng)上簽署《誠信承諾書(shū)》,否則不接受報名。請認真閱讀引進(jìn)公告和引進(jìn)人才崗位需求目錄中的信息,確認本人是否符合報考條件。報名序號是報考者確認是否成功報名、下載打印準考證和查詢(xún)成績(jì)等事項的重要依據,請務(wù)必牢記;報名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致;報考者須對網(wǎng)上所提交材料的真實(shí)性、準確性、完整性、有效性負責,凡因所提交材料不真實(shí)、不準確、不完整而影響報名、考試或聘用的,責任自負;報名時(shí),報考者須上傳本人近期正面免冠數碼彩照(jpg格式,大小為50KB以下)。須完整填寫(xiě)本人就讀高中及以上學(xué)歷的學(xué)習經(jīng)歷(填寫(xiě)上學(xué)起止年月,就讀學(xué)校、院系、專(zhuān)業(yè)等)和工作經(jīng)歷(填寫(xiě)工作起止年月,工作單位,所從事的主要工作,有相關(guān)榮譽(yù)的要寫(xiě)清符合報考條件的榮譽(yù)稱(chēng)號及發(fā)證部門(mén))。在反復核對所填每一項信息均準確無(wú)誤后點(diǎn)擊提交(特別提醒報考人員:所有報考信息提交并成功確認后將無(wú)法修改),每人僅限報考一個(gè)崗位。

3.資格初審:

時(shí)間:2022年7月18日9:00至7月23日12:00。

(1)招考工作人員將對報考人員進(jìn)行資格初審,并提出審查意見(jiàn)。因不符合報考條件或信息不完整而審核不通過(guò)人員,要及時(shí)關(guān)注審查意見(jiàn),避免重復提交(每人最多可提交三次),因報考人員未及時(shí)關(guān)注審查意見(jiàn)而造成報名不成功的責任自負。

(2)報考人員在網(wǎng)上成功提交報名信息后需及時(shí)登陸報名網(wǎng)站查詢(xún)資格初審結果,初審通過(guò)后,不得改報其他崗位。資格初審通過(guò)的報考人員于資格初審截止前自行打印《報名登記表》一式三份,并妥善保管,以備資格復審時(shí)使用,無(wú)《報名登記表》者,一律不接受資格復審。

4.本次人才引進(jìn)不收取報名費。

(三)打印準考證

時(shí)間:8月4日8:30至8月6日9:00。

報考人員登陸報名網(wǎng)址打印準考證(筆試和面試都用此準考證),并攜帶身份證和防疫相關(guān)材料參加筆試。

(四)筆試

1.筆試時(shí)間:2022年8月6日(星期六)9:00-11:00

2.筆試地點(diǎn):以準考證地點(diǎn)為準

3.筆試科目為《公共基礎知識》,采取閉卷形式,滿(mǎn)分為100分;筆試試卷統一使用國家通用語(yǔ)言文字作答,同一試卷出現兩種及以上文字作答按零分處理。

4.筆試結束后,報考人員自行登陸報名網(wǎng)址查詢(xún)成績(jì)。進(jìn)入資格復審人員名單在公告發(fā)布網(wǎng)站公布。

(五)資格復審

根據筆試成績(jì)從高到低的順序按1:3比例確定進(jìn)入資格復審范圍人員,達不到1:3比例崗位的,按照參加筆試的實(shí)際人數全部進(jìn)入資格復審。末位出現成績(jì)并列的報考人員全部進(jìn)入資格復審范圍。資格復審的時(shí)間和地點(diǎn)于公布進(jìn)入資格復審人員名單時(shí)公布。

1.進(jìn)入資格復審范圍的應聘人員,須攜帶《報名登記表》(一式兩份),身份證原件及復印件、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件和復印件、教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表,研究生還需提供本科的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復印件和教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊備案表,海外學(xué)歷報考人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心頒發(fā)的國外學(xué)歷學(xué)位認證書(shū)。未按規定時(shí)間參加資格復審的視為自動(dòng)放棄面試資格。

2.資格復審時(shí),凡發(fā)現填報個(gè)人信息與所持證件不符、隱瞞在讀大學(xué)生或研究生等真實(shí)身份以及提供虛假證明材料,不符合報考條件的,一律取消面試資格。

3.因資格復審不合格或規定時(shí)間內不參加資格復審等情況,面試名額出現空缺的,按照筆試成績(jì)從高到低的順序依次等額遞補。

(六)面試

面試采用結構化面試的方式進(jìn)行,主要考察專(zhuān)業(yè)素養、語(yǔ)言表達能力、整體形象等,滿(mǎn)分100分,最低合格分數線(xiàn)60分,低于最低合格分數線(xiàn)的不進(jìn)行總成績(jì)排序。面試成績(jì)當場(chǎng)公布。未如期參加面試的視為自動(dòng)放棄人才引進(jìn)資格。

進(jìn)入面試的報考人員,須攜帶準考證、身份證準時(shí)到達面試地點(diǎn)進(jìn)行抽簽,遲到15分鐘視為自動(dòng)放棄。面試時(shí)不得攜帶任何參考資料、紙張及通訊工具,不允許以任何形式向考官表述姓名、準考證號等個(gè)人信息,違者取消面試資格。

成績(jì)統計??偝煽?jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%??荚嚦煽?jì)保留小數點(diǎn)后兩位小數。

總成績(jì)由高到低排序,如成績(jì)出現并列的,綜合考慮崗位專(zhuān)業(yè)需要,按并列人員所取得的面試成績(jì)確定排名順序。如仍無(wú)法確定排名順序的,則并列人員進(jìn)行面試加試。

(七)成績(jì)公布

在公告發(fā)布網(wǎng)站公布考試總成績(jì)。

(八)體檢

1.體檢項目和標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)以及國家關(guān)于公務(wù)員錄用的有關(guān)規定執行。

2.體檢具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。體檢對象不按時(shí)體檢、體檢不合格或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞真實(shí)情況的取消錄用資格。按規定需要復檢的,可到指定的醫院復檢一次,費用自理。因體檢不合格出現崗位空缺的,按照總成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行等額遞補。

(九)考察

1.區委人才工作領(lǐng)導小組辦公室會(huì )同引才單位共同成立考察組,負責對擬引進(jìn)人選進(jìn)行深入考察??疾靸热莅ㄕ嗡仞B、理想信念、道德品行、工作能力等??疾鞎r(shí)間另行通知。因未接受考察或考察不合格造成的崗位空缺,按照總成績(jì)由高到低的順序進(jìn)行等額遞補。

2.考察方式??疾熘饕扇〔殚啓n案、實(shí)地走訪(fǎng)、談話(huà)了解等方式進(jìn)行。已參加工作的,與所在單位領(lǐng)導班子成員和同事了解情況;應屆畢業(yè)生,與導師及同學(xué)了解情況??疾煲龅饺?、客觀(guān)、公正。

(十)公示

考察合格人員確定為擬引進(jìn)人才,名單通過(guò)公告發(fā)布網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期間接受社會(huì )監督舉報,公示期為5個(gè)工作日。對反映的問(wèn)題影響聘用經(jīng)查證屬實(shí)的,不予聘用,人員不再遞補;對反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問(wèn)題查清后再決定是否聘用。

(十一)簽訂合同

公示期滿(mǎn)無(wú)異議的,由引進(jìn)單位根據國家、自治區有關(guān)規定與引進(jìn)人員簽訂事業(yè)單位聘用合同。15個(gè)工作日內,無(wú)故不來(lái)辦理相關(guān)手續者,取消引進(jìn)資格。引進(jìn)人才實(shí)行試用期制度,新聘用人員屬初次就業(yè)的,試用期為12個(gè)月;其他聘用人員試用期為3個(gè)月,情況特殊的試用期最長(cháng)6個(gè)月。引進(jìn)人才為市外工作人員符合調動(dòng)條件的,予以辦理調動(dòng)手續。引進(jìn)人才最低服務(wù)期5年(試用期包含在服務(wù)期內),5年內不得調往東勝區以外其他機關(guān)事業(yè)單位。

四、防疫要求

報考人員在筆試、面試、體檢等人員集中環(huán)節,須按照新冠肺炎疫情防控常態(tài)化有關(guān)要求,做好疫情防控工作。具體按《鄂爾多斯市新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控指揮部通告〔2022〕26號》執行,請報考人員提前做好防疫工作。

(一)境外返回人員在第一入境點(diǎn)執行7天集中隔離醫學(xué)觀(guān)察+3天居家健康監測的管控措施抵達我市后,做好個(gè)人防護,可有序流動(dòng)。在第一入境點(diǎn)未完成3天居家健康監測,來(lái)(返)我市前需提前向目的地所在社區(嘎查村)報備,閉環(huán)返回后,繼續完成3天居家健康監測。

(二)7天內有高風(fēng)險區旅居史來(lái)(返)我市人員,執行7天集中隔離醫學(xué)觀(guān)察措施,在集中隔離第1、2、3、5、7天各開(kāi)展一次核酸檢測,管理期限自離開(kāi)風(fēng)險區域算起。

(三)7天內有中風(fēng)險區旅居史來(lái)(返)我市人員,執行7天居家隔離醫學(xué)觀(guān)察,在居家隔離第1、4、7天各開(kāi)展一次核酸檢測,管理期限自離開(kāi)風(fēng)險區域算起。如不具備居家隔離醫學(xué)觀(guān)察條件,采取集中隔離醫學(xué)觀(guān)察。

(四)7天內有低風(fēng)險區旅居史來(lái)(返)我市人員持48小時(shí)核酸檢測陰性證明有序通行,抵達我市3天內完成2次核酸檢測(第一次為落地檢,即檢即走、核酸追蹤),期間做好個(gè)人健康監測。低風(fēng)險區為中、高風(fēng)險區所在縣(市、區、旗)的其他地區。

(四)上述風(fēng)險人以外的來(lái)(返)我市人員,持48小時(shí)核酸檢測陰性證明且測溫無(wú)異常的直接通行。無(wú)48小時(shí)內核酸檢測陰性證明的,在公路查驗點(diǎn)或一場(chǎng)兩站進(jìn)行體溫檢測和落地核酸采樣,即采即走。所有外地來(lái)(返)我市人員抵達后需主動(dòng)掃碼、亮碼并配合查驗。

報考人員需在考試前認真閱讀和簽署《新冠肺炎疫情防控告知承諾書(shū)》。凡隱瞞或謊報旅居史、接觸史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息,健康碼、行程卡有異常情況的,拒不配合工作人員進(jìn)行防疫檢測、詢(xún)問(wèn)、排查、送診等造成嚴重后果的,取消其考試資格。如有違法行為,將依法追究其法律責任。

五、其他事宜

(一)對報考人員的資格審查貫穿于公開(kāi)招考工作全過(guò)程,在公開(kāi)招考任何階段內發(fā)現報考人員與報考條件不符和弄虛作假的,一律取消聘用資格,記入誠信檔案庫。

(二)本次招考資格復審、面試、體檢、考察環(huán)節出現缺額的,依次進(jìn)行遞補3次,通過(guò)電話(huà)通知遞補人員。辦理聘用備案手續后,放棄或被取消聘用導致崗位空缺的不再遞補。

(三)受新冠肺炎疫情影響,此次人才引進(jìn)工作有關(guān)程序、步驟、要求等可能會(huì )因疫情防控工作需要作出調整,屆時(shí)將在公告發(fā)布網(wǎng)站通知,請報名人員密切關(guān)注。

(四)在人才引進(jìn)工作期間,要保持通訊暢通,因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響引進(jìn)的,由本人負責。

(五)本次招考不指定復習范圍和考試參考用書(shū),不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會(huì )上出現假借本次公開(kāi)招考命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次考試無(wú)關(guān)。

(六)引才工作全程接受社會(huì )監督,監督舉報電話(huà):0477--8380143。

(七)本次引才工作在區委人才工作領(lǐng)導小組領(lǐng)導下,由領(lǐng)導小組辦公室組織實(shí)施,并對引才工作中出現的情況進(jìn)行分析研判。本公告由區委人才工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。

報名咨詢(xún)電話(huà):0477-8380756、0477-8381186

網(wǎng)報技術(shù)咨詢(xún)電話(huà):0477-8380702

點(diǎn)擊下載>>>

附件:2022年?yáng)|勝區事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺專(zhuān)業(yè)人才崗位需求目錄.xls

中共鄂爾多斯市東勝區委員會(huì )人才工作領(lǐng)導小組辦公室

2022年7月17日

原標題:2022年?yáng)|勝區事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺專(zhuān)業(yè)人才公告

以上內容就是萬(wàn)考網(wǎng)公務(wù)員招聘資訊欄目分享的“2022內蒙古鄂爾多斯市東勝區事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺專(zhuān)業(yè)人才50人公告”,相信你對招聘要求,招聘崗位有了一定的了解,如果是你理想的職業(yè),抓緊時(shí)間準備吧!