大家在教師招聘的時(shí)候要留意，我們在找工作的時(shí)候，面試是不可忽視的一個(gè)流程，如果這個(gè)環(huán)節給人留下的印象是好的，那么在以后的工作過(guò)程中可能會(huì )得到很大的便利。如果搞砸了，那么在未來(lái)可能會(huì )遇到很多挫折。萬(wàn)考網(wǎng)教師資格網(wǎng)分享“2022年廣西賀州平桂區高中教師招聘6名公告”，符合條件的小伙伴可以積極報名！

為貫徹落實(shí)《自治區教育廳、自治區人力資源社會(huì )保障廳、自治區黨委編辦關(guān)于印發(fā)<中小學(xué)教師公開(kāi)招聘改革指導意見(jiàn)>的通知》(桂教規范〔2019〕19號)、《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化事業(yè)單位人事管理若干措施的通知》(賀人社發(fā)[2020]37號)和《賀州市教育局關(guān)于印發(fā)2022年賀州市中小學(xué)(幼兒園)教師公開(kāi)招聘工作方案的通知》(賀教教師〔2022〕2號)等文件精神，順利開(kāi)展2022年平桂區教師公開(kāi)招聘工作，根據《廣西壯族自治區事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)等有關(guān)規定，平桂區2022年計劃公開(kāi)招聘高中教師6名，現將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導，熱愛(ài)黨和人民的教育事業(yè)，遵紀守法，品行端正，身心健康。

(二)年齡18至35周歲(1986年6月13日至2004年6月13日期間出生)。屬于以下情況的考生，年齡可適當放寬：碩士研究生(非在職)和博士研究生(非在職)或取得中級教師以上職稱(chēng)人員的年齡可放寬到40周歲及以下(1981年6月13日以后出生)。

(三)具備招聘崗位要求的學(xué)歷條件。將于2022年畢業(yè)的普通高校應屆畢業(yè)生在報名時(shí)未能獲得學(xué)歷證書(shū)也可報名參加考試，但必須在考核前提供學(xué)歷證書(shū)原件。

(四)具備招聘崗位要求的教師資格證等執業(yè)條件。具備《教師法》規定的合格學(xué)歷，取得《教師資格條例》規定的教師資格證書(shū)(具體要求見(jiàn)《2022年賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計劃表》)。2022年普通高校應屆畢業(yè)生在報考時(shí)尚未獲得教師資格證書(shū)和學(xué)歷證書(shū)，可以先報名參加考試，但必須在面試前提供教師資格考試合格證明，否則取消面試資格;且必須在考核前提供教師資格證書(shū)和學(xué)歷證書(shū)原件，否則取消錄用資格。往屆畢業(yè)生在報考時(shí)必須具備合格學(xué)歷證書(shū)，報名時(shí)尚未獲得教師資格證書(shū)的，可以先報名參加考試，在面試前必須提供教師資格考試合格證明，否則取消面試資格;在考核前必須提供教師資格證書(shū)原件，否則取消錄用資格。

(五)具有應聘崗位所需要的專(zhuān)業(yè)等其他條件，詳見(jiàn)《2022年賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計劃表》。

(六)具有下列情形之一的人員，不得報考：

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或被開(kāi)除公職的人員;

2.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘考試中被認定有特別嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

3.現役軍人;

4.在讀的普通高校非2022年應屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2022年應屆畢業(yè)的專(zhuān)升本人員、研究生不得以原已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報考);

5.新錄用公務(wù)員(含參公管理人員)服務(wù)年限未滿(mǎn)五年的(含試用期);新聘用事業(yè)單位工作人員服務(wù)年限未滿(mǎn)兩年(含試用期)，及約定服務(wù)期未滿(mǎn)的人員;

6.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

7.法律法規規定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

國家機關(guān)(含參照公務(wù)員法管理事業(yè)單位)、事業(yè)單位在職在編人員(含聘用教師控制數教師)，須所在單位、主管部門(mén)(具有人事管理權限)出具的同意報考證明(加蓋公章)方可報考。證明必須在面試資格審查時(shí)提供。

本次招考所涉及的戶(hù)籍、工作經(jīng)歷(驗)、服務(wù)基層項目服務(wù)期、現役、辭退、工作年限、任職年限、處罰期限等有關(guān)資格條件的時(shí)間計算，均以2022年6月13日為截止日期，年限按足年足月累計。

其它報考條件詳見(jiàn)《2022年賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計劃表》。

二、招聘程序

2022年賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位工作，按照發(fā)布招聘信息→網(wǎng)上報名與資格審查→筆試(基礎知識考試)→面試(崗位適應性測評)→體檢→考核→公示→復征志愿與補充招聘→聘用等環(huán)節開(kāi)展。

(一)發(fā)布招聘信息

報考人員從2022年6月1日開(kāi)始可以通過(guò)賀州市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(www.gxhz.gov.cn/)(首頁(yè) > 政府信息公開(kāi) > 基礎信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)、賀州市平桂區人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.pinggui.gov.cn/xxgk/rsxx/zkzl/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)、賀州教育萬(wàn)考網(wǎng)等媒體查詢(xún)招聘人數、崗位、資格條件等，詳見(jiàn)《2022年賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計劃表》。報考人員對《2022年賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計劃表》中的專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位及其他資格條件需要咨詢(xún)時(shí)，請直接與平桂區教科局人事股聯(lián)系。

(二)網(wǎng)上報名、資格審查及繳費

1.報名方式。本次教師公開(kāi)招聘考試實(shí)行網(wǎng)上報名、網(wǎng)上資格審查、網(wǎng)上查詢(xún)、網(wǎng)上繳費、網(wǎng)上打印準考證。報考人員登錄賀州人才網(wǎng)(網(wǎng)址：見(jiàn)附件9)首頁(yè)中部2022年賀州市直學(xué)校，八步區、平桂區、鐘山縣、昭平縣、富川瑤族自治縣教師公開(kāi)招聘報名入口登錄報名系統，進(jìn)行網(wǎng)上報名，如實(shí)填報相關(guān)信息，并對本人所填報的個(gè)人信息和報考信息準確性負責，報考人員只能選報一個(gè)崗位。對偽造有關(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，報考人員弄虛作假，惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序的，將按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)及《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(令第35號)處理從嚴處理。

有關(guān)《考試標準》和《考試大綱》等可以在賀州市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.gxhz.gov.cn/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)等頁(yè)面免費下載。

港澳臺居民報名：取得祖國大陸認可大學(xué)本科及以上學(xué)歷的港澳臺居民，符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘崗位條件的，可以報考相應崗位。

2.報名時(shí)間：2022年6月13日9:00至6月17日17:30。

3.資格審查。資格審查人員在網(wǎng)上對應聘人員進(jìn)行資格審查。對符合報考資格條件的，不得拒絕報名;未通過(guò)資格審查的，應說(shuō)明原因。

應聘人員可于2022年6月13日9:00至6月17日17:30期間登錄網(wǎng)上報名系統查詢(xún)資格審查結果(資格審查單位必須在考生提交報考申請次日起2日內，提出審查意見(jiàn)，6月17日報名的必須在6月18日17：30前提出審查意見(jiàn))。6月13日9:00至6月17日17:30期間，報考申請尚未審查或未通過(guò)資格審查的考生，可以改報其他職位。6月17日17:30至6月18日17:30期間，報考申請未審查或未通過(guò)資格審查的，不能再改報其他職位。

報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考職位要求的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不完全一致的情況下，如所學(xué)專(zhuān)業(yè)核心課程與報考職位要求專(zhuān)業(yè)的核心課程80%以上相同的，經(jīng)資格審查單位同意，可以報考。此類(lèi)考生需在報名時(shí)提交《專(zhuān)業(yè)核心課程相似說(shuō)明承諾書(shū)》，并于資格復審時(shí)提交所在畢業(yè)院校出具的《核心課程證明》原件。

招考崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等資格條件方面的問(wèn)題，由招聘單位主管部門(mén)負責解釋。

4.繳費方法及收費標準。報考人員登錄賀州人才網(wǎng)(網(wǎng)址：見(jiàn)附件9)首頁(yè)中部2022年賀州市直學(xué)校，八步區、平桂區、鐘山縣、昭平縣、富川瑤族自治縣教師公開(kāi)招聘報名入口登錄報名系統統一支付考試費。通過(guò)資格審查的報名人員按自治區物價(jià)局、財政廳桂價(jià)費〔2010〕269號文件規定的標準收費：即考試費每人每科50元,共100元。已繳考試費的報考人員，可于考前一周到賀州市教育局領(lǐng)取收費收據(不領(lǐng)取收據不影響報考人員參加考試)。資格審查通過(guò)報考人員應按規定日期完成繳費。逾期不繳費的，視作自動(dòng)放棄報考資格處理。

繳費時(shí)間：2022年6月13日9:00至6月19日17:30。

5.已通過(guò)報名資格審查且繳費成功，但因所報考崗位人數達不到開(kāi)考比例(每個(gè)崗位原則上不少于1:3的比例開(kāi)考。未達開(kāi)考比例，有特殊原因急需補缺的，由招聘單位申請，經(jīng)2022年賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導小組核準后可以開(kāi)考)而取消報考崗位的(見(jiàn)相關(guān)公告)，可于2022年6月21日9:00至16:30期間改報其他崗位。資格審查單位于2022年6月21日17:30前完成資格審查。對未按時(shí)改報其它崗位或改報后未通過(guò)資格審查的報考人員，已繳納考試費的，將通過(guò)原繳費賬戶(hù)統一退回。

無(wú)人報考和未獲批準開(kāi)考的職位及報名人數過(guò)少的崗位，將取消或減少該職位的招聘計劃數。相關(guān)信息均統一在賀州市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.gxhz.gov.cn/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)、賀州市平桂區人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.pinggui.gov.cn/xxgk/rsxx/zkzl/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)、賀州教育萬(wàn)考網(wǎng)上公布。

特別提示：因資格審查需要在提交報考申請后次日起2日內才能完成,故在報名期限最后一天報考的人員，可能會(huì )面臨因不能通過(guò)資格審查而失去改報其他崗位的情況，請考生自行評估風(fēng)險，盡早誠信報名，以免延誤改報時(shí)機。在報名期限最后一天報名的人員，如不能通過(guò)資格審查而不能改報其他崗位的，責任自負。

(三)筆試

1.打印準考證。應聘人員繳費后，必須于考試前一周登錄網(wǎng)上報名系統自行下載并打印準考證，按照準考證上規定的時(shí)間、地點(diǎn)攜帶本人有效居民身份證、準考證參加考試。

2.筆試時(shí)間及科目。

筆試時(shí)間：2022年7月9日。如因新冠疫情有變化需要改變筆試時(shí)間的，另行在賀州市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.gxhz.gov.cn/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)、賀州市平桂區人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.pinggui.gov.cn/xxgk/rsxx/zkzl/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)公告、賀州教育萬(wàn)考網(wǎng)等媒體公告。

上午 9:00-11:00《教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識》

下午3:00-5:00《教育心理學(xué)與德育工作基礎知識》

以上兩科考試分值各100分。

3.筆試地點(diǎn)：見(jiàn)《準考證》

4.成績(jì)查詢(xún)。報考人員自行登錄網(wǎng)上報名系統查詢(xún)。

5.筆試總成績(jì)計算辦法。筆試總成績(jì)?yōu)椤督逃龑W(xué)與教學(xué)法基礎知識》成績(jì)、《教育心理學(xué)與德育工作基礎知識》成績(jì)、照顧加分之和。即筆試總成績(jì)=教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識成績(jì)+教育心理學(xué)與德育工作基礎知識成績(jì)+照顧加分。

6.劃定筆試合格分數線(xiàn)(2022年7月中下旬)。根據筆試成績(jì)情況，劃定2022年賀州市平桂區教師公開(kāi)招聘筆試總成績(jì)合格分數線(xiàn)，在賀州市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.gxhz.gov.cn/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)、賀州市平桂區人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.pinggui.gov.cn/xxgk/rsxx/zkzl/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)、賀州教育萬(wàn)考網(wǎng)上公布。

考生在進(jìn)入考場(chǎng)前，需主動(dòng)出示健康碼，接受體溫檢測，并佩戴一次性醫用口罩。沒(méi)有健康綠碼或體溫檢測在37.3℃以上的人員不得進(jìn)入考場(chǎng)。

(四)面試(時(shí)間暫定2022年7月下旬至8月上旬)。

面試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)本次教師公開(kāi)招聘有關(guān)公告。

1.公布面試擬入圍人選并進(jìn)行資格復審。根據計劃招聘人數與面試人選1∶3的比例，按照同一崗位報考人員的筆試總成績(jì)從高分到低分的順序，確定面試擬入圍人選。比例內末位考生出現筆試合格總成績(jì)并列時(shí)，同時(shí)確定為進(jìn)入面試入圍人選。進(jìn)入面試范圍人員須在規定時(shí)間內將申報材料原件和復印件材料(不接受采取傳真或郵遞等方式提交報名材料)送達平桂區教育和科學(xué)技術(shù)局人事股)進(jìn)行面試資格審查，資格審查部門(mén)具體地址及聯(lián)系電話(huà)見(jiàn)《2022年賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計劃表》。

面試擬入圍人員需提供的材料包含：(1)《報名登記表》原件一份(必須在聯(lián)系電話(huà)欄填上聯(lián)系電話(huà))，考生自行在網(wǎng)上打印;(2)居民身份證(有效期內)、畢業(yè)證、學(xué)位證、教師資格證復印件各一份(應屆畢業(yè)生若學(xué)校尚未發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證的，則提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表;未拿到教師資格證的，暫不需要提供);(3)本單位及主管部門(mén)同意報考證明 (屬?lài)覚C關(guān)、事業(yè)單位在編工作人員或定向委培生才需提供);(4)《核心課程證明》(畢業(yè)院校蓋章)(報考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報考崗位要求的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不完全一致的情況下，如自認所學(xué)核心課程與所報考崗位要求專(zhuān)業(yè)的核心課程80%以上相同的，需提供;否則視為專(zhuān)業(yè)不符，取消面試資格);(5)國外、境外的學(xué)歷學(xué)位證書(shū), 必須提供國家有關(guān)機構認證的有效證明;(6)報考崗位所需的其他相關(guān)證明材料。

報考者提供的材料必須真實(shí)、準確，凡有關(guān)材料主要信息不實(shí)，影響資格審查結果的，招聘單位主管部門(mén)有權取消其參加面試的資格，并按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規定》(人事部令第6號)及《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(令第35號)處理。

出現未通過(guò)資格審查或自愿放棄面試資格人員的，按照筆試合格總成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補面試人員，遞補人選的資格審查要求同上。資格審查人員名單及提交面試資格審查材料的時(shí)間安排等事項由考生自行在賀州市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.gxhz.gov.cn/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)、賀州市平桂區人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.pinggui.gov.cn/xxgk/rsxx/zkzl/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)、賀州教育萬(wàn)考網(wǎng)上查詢(xún)，不另行通知?？忌话匆筇峤徊牧蠌筒榈?，視為自動(dòng)放棄面試資格。

招聘崗位通過(guò)合格分數線(xiàn)的人數達不到1:3面試比例的，按實(shí)有筆試合格人數進(jìn)行面試;招聘職位沒(méi)有通過(guò)合格分數線(xiàn)的人員時(shí)，取消該職位的招聘計劃。

2.公布面試人員名單：面試資格審查合格人員名單及面試安排，在面試前三個(gè)工作日于賀州市人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.gxhz.gov.cn/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)、賀州市平桂區人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.pinggui.gov.cn/xxgk/rsxx/zkzl/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)、賀州教育萬(wàn)考網(wǎng)上公布。面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格的，不再遞補面試人選，按實(shí)有人員進(jìn)行面試。

3.面試內容及方式。面試采用結構化面試，主要考核報考人員的職業(yè)道德、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)、語(yǔ)言表達、思維品質(zhì)等教學(xué)基本素養和教學(xué)設計、教學(xué)實(shí)施、教學(xué)評價(jià)等教學(xué)基本技能，流程及其他相關(guān)要求按照桂人社發(fā)〔2012〕79號文件執行。

4.面試成績(jì)公布。面試期間，對面試考官和考生實(shí)行封閉管理。嚴禁攜帶手機等通訊工具進(jìn)入面試考場(chǎng)。招聘考試部門(mén)不得向面試考官提供考生的個(gè)人信息?？脊侔纯忌嬖囆蛱柦o予評分?？忌嬖嚂r(shí)不得向考官透露本人姓名，如有違反則面試成績(jì)按零分處理。

本次招聘的綜合成績(jì)?yōu)楣P試成績(jì)的40%加面試成績(jì)的60%(即綜合成績(jì)=筆試成績(jì)×40%+面試成績(jì)×60%)。

計劃招聘人數與實(shí)際參加面試人數的比例為1∶1崗位的人員，其面試成績(jì)需達到65分以上方為合格，否則不能進(jìn)入體檢、考核程序。

面試結束當天在考區內公布面試成績(jì)。

(五)體檢、考核

面試結束后，根據報考人員的綜合成績(jì)，按照招聘崗位計劃數1:1的比例，從高分到低分確定進(jìn)入體檢、考核人員?？忌C合成績(jì)相同時(shí)，則以面試成績(jì)高者優(yōu)先;面試成績(jì)相同時(shí)以學(xué)歷高者優(yōu)先;綜合成績(jì)、面試成績(jì)、學(xué)歷均相同時(shí)，則以全日制學(xué)歷者優(yōu)先;又相同時(shí)，則以中小學(xué)教師系列職稱(chēng)高者優(yōu)先;又相同時(shí)，則以取得普通話(huà)水平測試等級證書(shū)的成績(jì)高者優(yōu)先;再相同時(shí)，則以先取得教師資格證者優(yōu)先。

招聘單位及其主管部門(mén)負責考核工作的實(shí)施。成立2人以上的考核組，按照德才兼備的標準，采取多種形式，著(zhù)重考察應聘者的政治思想表現、道德品質(zhì)以及與應聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jì)、崗位匹配度等情況，同時(shí)對應聘人員資格條件進(jìn)行復查。凡是重要檔案材料不全、個(gè)人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清，無(wú)法進(jìn)行有效考核或考核不合格的，不予聘用?？己撕?，出具書(shū)面考核意見(jiàn)?？己瞬缓细竦牟坏么_定為擬聘人選，經(jīng)招聘單位提出書(shū)面遞補申請并通過(guò)招聘單位主管部門(mén)審批后，可從同一崗位面試成績(jì)合格的報考人員中按照綜合成績(jì)從高分到低分的順序依次遞補人選。

體檢工作由招聘單位主管部門(mén)統一組織實(shí)施。體檢須到縣級以上(含縣級)具有規定資質(zhì)的醫療機構進(jìn)行體檢。體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執行。體檢費用由考生承擔。

(六)確定擬聘人員和公示

1.確定擬聘人員。招聘單位確定擬聘人員時(shí)，對考核或體檢不合格的，不得確定為擬聘人員?？杖钡拿~，按綜合成績(jì)排名依次遞補(綜合成績(jì)相同者，按確定考核人員辦法處理)

2.公示。擬聘人員名單及基本情況由平桂區教育和科學(xué)技術(shù)局、平桂區人力資源和社會(huì )保障局聯(lián)合公示，公示時(shí)間不少于5個(gè)工作日。

(七)辦理聘用手續

對公示無(wú)異議，或有異議經(jīng)核實(shí)不影響聘用的人員，報平桂區編委會(huì )、門(mén)按規定流程及時(shí)辦理增人和聘用手續。新聘用人員實(shí)行試用期制度，并按規定進(jìn)行崗前培訓和試用考核，考核不合格者，取消聘用資格。

三、招聘工作紀律和監督

(一)賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘工作要做到信息公開(kāi)、過(guò)程公開(kāi)、結果公開(kāi)，并接受紀檢監察部門(mén)、新聞媒體和社會(huì )各界的監督，保障招聘工作的公開(kāi)、公平、公正。

(二)實(shí)行誠信報考制度。報考人員所提交的報考申請材料應當真實(shí)、準確，并遵守考試紀律。對弄虛作假、違反招聘考試紀律的報考人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀違規行為處理規定》(令第35號)有關(guān)規定從嚴處理。因報考人員自身條件不符合招聘公告(簡(jiǎn)章)、招聘崗位要求而在招聘各個(gè)環(huán)節被發(fā)現導致被取消報考資格的，由報考人員自行負責。

(三)賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘工作實(shí)行回避制度。工作人員在公開(kāi)招聘中，涉及與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)扰韵笛H關(guān)系、近姻親關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，應當回避。

(四)要嚴格招聘紀律，對違反公開(kāi)招聘紀律的工作人員，同樣按照令第35號有關(guān)規定從嚴處理。對違反公開(kāi)招聘紀律的其他相關(guān)人員，按照有關(guān)規定追究責任。對有違反下列規定情形之一的，必須嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任：

1.偽造、涂改證件證明，或以其他不正當手段幫助他人獲取應聘資格的。

2.工作人員指示、縱容他人作弊，或在考試考核過(guò)程中參與作弊的。

3.故意泄漏考試題目的。

4.有違反規定，影響招聘公平、公正進(jìn)行其他情形的。

四、其他事項

(一)筆試照顧加分。

(1)少數民族考生加3分，計入筆試成績(jì)。

(2)屬選聘到村級任職工作三支一扶西部志愿者城市社區黨建工作組織員人員，服務(wù)期滿(mǎn)或服務(wù)時(shí)間滿(mǎn)兩年以上考核合格(稱(chēng)職)的加5分，計入筆試成績(jì)。(注:此項不累計加分)。

以上(1)(2)項照顧加分不累計加分，只取最高分。

加分材料必須于筆試結束后3日內提交平桂區教育和科學(xué)技術(shù)局人事股。

(二)技工院校高級工班、預備技師(技師)班畢業(yè)生可分別按相當于大專(zhuān)、本科學(xué)歷報考。

(三)非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò )教育等)畢業(yè)生必須在報名開(kāi)始前取得相應的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)。

(四)本公告及招聘計劃表所提到的應屆高校畢業(yè)生，是指2022屆高校畢業(yè)生，以及2020、2021屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生。

(五)凡涉及本次招聘重大事項或本簡(jiǎn)章未盡事宜，由賀州市平桂區教科局負責解釋。因新冠肺炎疫情防控需要，本簡(jiǎn)章所列時(shí)間可能會(huì )有所調整，如有調整，以在(http://www.gxhz.gov.cn/)(首頁(yè) > 信息公開(kāi) > 基礎信息公開(kāi) > 人事信息 > 考錄招聘)和賀州教育萬(wàn)考網(wǎng)等發(fā)布公告的時(shí)間為準，請考生保持關(guān)注。

(六)本次招聘考試不指定輔導用書(shū)，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。目前社會(huì )上出現的任何以中小學(xué)教師考試命題組、專(zhuān)門(mén)培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行出版物、輔導資料、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘主辦方無(wú)關(guān)，請提高警惕，切勿上當受騙。

(七)請應聘人員關(guān)注上述網(wǎng)站發(fā)布的招聘相關(guān)信息，注意時(shí)間節點(diǎn)，以免錯過(guò)有關(guān)事項。

(八)具體招聘事宜由賀州市平桂區教科局負責解釋。

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1.2022年賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘崗位計劃表

2.教育心理學(xué)與德育工作基礎知識考試大綱與說(shuō)明

3.教育學(xué)與教學(xué)法基礎知識 考試大綱與說(shuō)明

4.專(zhuān)業(yè)核心課程相似說(shuō)明承諾書(shū)(樣本)

5.核心課程證明(樣本)

6.廣西壯族自治區考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)分類(lèi)指導目錄(2022年版)

7.2022年賀州市平桂區中小學(xué)教師公開(kāi)招聘考生疫情防控通告

8.參加招聘人員健康信息承諾書(shū)

9.賀州人才網(wǎng)網(wǎng)址

賀州市平桂區教育和科學(xué)技術(shù)局 賀州市平桂區人力資源和社會(huì )保障局

2022年6月1日

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以上就是萬(wàn)考網(wǎng)教師資格招聘欄目今天為大家匯總的“2022年廣西賀州平桂區高中教師招聘6名公告”，看完后相信你已經(jīng)有了深度的了解，希望大家都能找到理想的工作！